Работа с источниками

We use cookies. Read the Privacy and Cookie Policy

Работа с источниками

Надо сказать, что работа с источниками информации, которая вам предстоит в рамках намеченного журналистского расследования, целиком и полностью зависит лишь от одного обстоятельства: имеются ли в вашем распоряжении или в распоряжении ваших коллег как раз те источники, которые необходимы в данном конкретном случае. Если да – вам предстоит просто с ними встретиться и побеседовать, если нет – придется найти этих людей, познакомиться с ними и убедить их предоставить интересующую вас информацию.

Самим источникам информации мы посвятим отдельную главу, методики же их приобретения касаться в этой книге не будем – этот аспект лежит в области психологии человеческих взаимоотношений, что познается в основном из опыта, а также из специальных книг, самая распространенная и примитивная из которых написана американцем Дейлом Карнеги. Но, думается, имеет смысл в двух словах рассказать, каким образом осуществляется «вербовка» источников информации, как этому учат сотрудников спецслужб. Можно обозначить следующие этапы вербовки:

– выявление кандидата;

– оценка его перспективности;

– привлечение к сотрудничеству;

– проверка;

– корректировка его деятельности в нужном направлении;

– удержание на необходимый для сотрудничества срок;

– своевременное прерывание контакта.

Конечно же, у журналистов нет даже близких к спецслужбам возможностей для реализации столь серьезной работы с каждым источником информации. Поэтому мы не предлагаем вам пользоваться этой схемой, но хотя бы знать о ее существовании будет полезно.

К этому можно лишь добавить, что важными источниками информации (в разных сферах) могут быть ваши эксперты. Для начала необходимо определить круг этих экспертов (да – составить список), предварительно созвониться или встретиться с этими людьми для определения механизма взаимоотношений (не исключено, что в дальнейшем эта связь будет осуществляться через телефонные разговоры). Как правило, после одного-двух контактов и правильного использования их знаний в ваших публикациях эти люди с готовностью будут в дальнейшем комментировать вам ситуации, в которых они, действительно, осведомлены достаточно полно.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.